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至顶网，是关于新技术、新商业模式的新媒体和信息服务平台，致力于记录和推动数字化创新，尤其是业务场景与技术的结合，关注金融、制造、商业、能源和交通物流等行业，以及教育、医疗等社会服务的数字化转型。

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至 顶 网 登 录 / 注 册 计 算 服 务 器 数 据 中 心 存 储 网 络 与 安 全 软 件 与 服 务 商 用 办 公 生 产 力 工 具 技 术 平 台 工 作 空 间 智 能 硬 件 C I O 与 C T O 企 业 开 源 智 库 企 业 开 源 实 践 联 盟 通 讯 数 字 化 转 型 有 意 见 至 顶 智 库 数 据 局 动 态 千 流 出 海 金 融 科 技 A I 启 示 录 P P T H u b （ 鹅 站 ） A I G C 指 数 新 基 建 云 资 讯 人 工 智 能 端 侧 A I A I P C 数 据 要 素 区 块 链 物 联 网 资 讯 行 业 资 讯 从 广 义 相 对 论 到 A I 赋 能 体 ： 东 软 与 时 代 同 步 的 哲 学 一 个 开 源 平 台 的 两 次 非 线 性 增 长 ， D i f y . A I 崛 起 与 生 成 式 A I 的 生 产 力 革 命 2 0 2 5 / 2 6 联 想 中 国 区 誓 师 大 会 ｜ 联 想 全 面 拥 抱 “ 创 业 5 . 0 ” I S G 中 国 回 归 “ 巅 峰 ” 时 代 联 想 迎 来 史 上 最 好 的 年 份 ， 净 利 润 年 比 年 提 升 7 0 % ， 全 面 拥 抱 “ 创 业 5 . 0 ” 时 代 ， I S G 业 务 强 势 回 归 中 国 市 场 第 一 阵 营 。 探 秘 庆 阳 算 力 枢 纽 ： “ 燧 弘 华 创 + 联 想 ” 树 立 智 能 计 算 新 标 杆 异 构 智 算 与 A I 大 模 型 的 深 度 融 合 ， D e e p S e e k 极 限 吞 吐 超 8 0 0 0 t o k e n s / s 。 中 关 村 论 坛 ｜ 产 学 研 “ 铁 三 角 ” 加 速 “ A I + 新 材 料 ” 创 变 升 级 “ A I + 新 材 料 ” 成 中 关 村 论 坛 新 热 点 ， 枫 清 科 技 联 合 中 化 信 息 、 吉 林 大 学 共 建 创 新 平 台 。 最 新 文 章 人 工 智 能 企 业 数 字 化 转 型 A I 赋 能 创 新 2 0 2 5 0 4 0 3 A I 革 命 如 何 推 动 N o r t h e a s t G r o c e r y 的 创 新 发 展 人 工 智 能 革 命 正 在 重 塑 各 行 各 业 的 C I O 角 色 ， 为 技 术 领 导 者 创 造 前 所 未 有 的 机 会 来 提 升 其 战 略 影 响 力 。 在 东 北 杂 货 店 ， 这 一 转 变 使 未 来 准 备 责 任 得 以 在 整 个 组 织 中 重 新 分 配 。 C I O 不 再 是 唯 一 负 责 预 见 未 来 技 术 需 求 的 人 ， 而 是 通 过 赋 予 业 务 伙 伴 A I 能 力 ， 使 展 望 未 来 成 为 共 同 努 力 。 A I 的 W O W 因 素 不 仅 提 高 了 效 率 和 生 产 力 ， 还 将 C I O 从 服 务 提 供 者 转 变 为 赋 能 整 个 业 务 生 态 系 统 的 动 力 创 造 者 。 人 工 智 能 深 度 学 习 未 来 预 测 2 0 2 5 0 4 0 3 A I 2 0 3 5 ： 技 术 将 如 何 重 塑 人 类 身 份 认 同 一 份 新 报 告 预 测 , 到 2 0 3 5 年 人 工 智 能 将 从 根 本 上 改 变 人 类 行 为 、 认 知 和 关 系 。 专 家 们 认 为 , A I 将 深 刻 影 响 人 的 思 维 方 式 、 情 感 能 力 和 自 主 性 , 可 能 导 致 认 知 能 力 衰 退 、 社 交 技 能 下 降 和 个 人 独 立 性 减 弱 。 同 时 也 可 能 加 剧 社 会 极 化 , 削 弱 共 同 价 值 观 。 尽 管 存 在 担 忧 , 部 分 专 家 仍 对 A I 增 强 人 类 能 力 持 乐 观 态 度 。 这 份 报 告 引 发 了 对 A I 如 何 重 塑 人 类 本 质 的 深 入 思 考 。 人 工 智 能 产 品 开 发 A I 助 理 2 0 2 5 0 4 0 3 专 访 ： L i n k e d I n 首 席 产 品 官 T o m e r C o h e n T o m e r C o h e n 作 为 L i n k e d I n 的 首 席 产 品 官 , 负 责 管 理 产 品 、 用 户 体 验 和 客 户 运 营 团 队 。 他 从 以 色 列 移 居 硅 谷 , 在 斯 坦 福 大 学 就 读 期 间 被 L i n k e d I n 的 理 念 所 吸 引 。 C o h e n 加 入 公 司 后 , 推 动 了 从 桌 面 到 移 动 平 台 的 转 型 , 并 致 力 于 开 发 社 交 信 息 流 等 产 品 。 他 认 为 L i n k e d I n 的 核 心 价 值 在 于 连 接 人 与 职 业 网 络 , 为 用 户 提 供 发 展 机 会 。 在 C o h e n 的 领 导 下 , L i n k e d I n 从 单 一 的 求 职 网 站 发 展 成 为 日 常 工 作 工 具 , 拥 有 超 1 0 亿 用 户 。 他 表 示 , 未 来 将 继 续 借 助 A I 等 技 术 , 为 用 户 提 供 更 个 性 化 的 体 验 。 社 交 媒 体 并 购 重 组 商 业 谈 判 2 0 2 5 0 4 0 3 亚 马 逊 据 报 道 提 出 最 后 时 刻 收 购 T i k T o k 的 竞 购 要 约 据 《 纽 约 时 报 》 报 道 ， 亚 马 逊 突 然 加 入 T i k T o k 收 购 竞 争 ， 提 交 了 全 面 收 购 报 价 。 然 而 ， 交 易 各 方 似 乎 并 不 重 视 这 一 出 价 。 T i k T o k 面 临 4 月 5 日 前 剥 离 中 国 所 有 权 或 在 美 国 遭 禁 的 最 后 期 限 。 特 朗 普 总 统 将 于 周 三 与 官 员 讨 论 T i k T o k 的 命 运 ， 他 表 示 交 易 将 在 期 限 前 敲 定 。 与 此 同 时 ， 其 他 潜 在 买 家 如 A n d r e e s s e n H o r o w i t z 和 B l a c k s t o n e 也 在 积 极 参 与 竞 购 。 推 荐 专 题 用 出 海 找 出 口 驾 驭 “ 智 造 升 维 ” 的 新 变 量 用 出 海 找 出 口 ― ― 智 造 升 级 ， 全 球 布 局 用 出 海 找 出 口 从 “ 本 土 制 造 ” 到 “ 世 界 智 链 ” 的 跃 迁 借 力 打 力 开 天 辟 地 ― ― 电 信 业 如 何 借 生 成 式 A I 之 力 ， 助 推 行 业 创 新 ？ 数 据 科 学 “ 茶 水 间 ― ― G T C 导 航 篇 2 0 2 4 亚 马 逊 云 科 技 r e : I n v e n t 用 出 海 找 出 口 解 锁 海 外 成 长 密 码 I B M 打 造 可 持 续 未 来 破 除 A I “ 算 网 ” 瓶 颈 加 速 企 业 创 新 转 型 现 代 集 成 塑 造 创 新 未 来 I T 设 备 焕 新 唤 醒 无 限 创 意 打 造 A I 引 擎 加 速 度 ， 激 发 企 业 创 新 潜 力 N V I D I A A I 加 速 精 讲 堂 7 月 2 5 日 1 4 : 0 0 线 上 直 播 新 商 机 | 新 标 配 | 新 支 持 ， 园 区 网 络 光 进 铜 退 先 锋 行 动 发 布 会 有 算 力 真 A I 暨 戴 尔 商 用 客 户 端 A I P C 战 略 发 布 高 端 客 户 会 你 还 不 知 道 吗 ？ A I R A N 为 电 信 行 业 带 来 这 些 新 机 遇 ！ 保 护 A c t i v e D i r e c t o r y 安 全 ， T e n a b l e 助 力 企 业 筑 起 安 全 屏 障 P r i s m a S A S E 以 全 面 的 S A S E 功 能 确 保 现 代 企 业 访 问 安 全 全 方 位 端 点 安 全 由 P a l o A l t o 守 护 保 护 A P I 攻 击 面 面 向 C I S O 的 物 联 网 安 全 R F I 检 查 清 单 数 字 化 领 航 2 0 2 3 N V I D I A 初 创 企 业 展 示 报 名 开 启 人 工 智 能 深 度 学 习 计 算 成 本 优 化 2 0 2 5 0 4 0 3 O p e n A I 的 o 3 模 型 运 营 成 本 可 能 高 于 最 初 估 计 O p e n A I 的 o 3 人 工 智 能 模 型 运 行 成 本 可 能 远 高 于 最 初 预 期 。 A r c P r i z e 基 金 会 将 每 个 A R C A G I 任 务 的 成 本 估 算 从 3 0 0 0 美 元 上 调 至 约 3 0 0 0 0 美 元 。 这 一 修 正 凸 显 了 当 前 最 先 进 A I 模 型 的 高 昂 运 营 成 本 ， 同 时 也 引 发 了 对 其 实 际 应 用 价 值 的 讨 论 。 尽 管 O p e n A I 尚 未 公 布 o 3 的 定 价 ， 但 这 一 消 息 已 引 起 业 界 广 泛 关 注 。 开 源 软 件 电 子 邮 件 服 务 生 态 系 统 创 新 2 0 2 5 0 4 0 3 M o z i l l a 推 出 T h u n d e r m a i l ， 剑 指 G m a i l 和 O f f i c e 3 6 5 M o z i l l a 旗 下 开 源 电 子 邮 件 客 户 端 T h u n d e r b i r d 正 在 向 综 合 通 信 平 台 转 型 ， 推 出 一 系 列 相 关 服 务 以 对 抗 G m a i l 和 O f f i c e 3 6 5 等 商 业 服 务 的 吸 引 力 。 新 服 务 包 括 日 程 安 排 工 具 、 文 件 共 享 、 A I 助 手 和 电 子 邮 件 托 管 等 ， 部 分 服 务 将 采 用 付 费 模 式 ， 以 维 持 运 营 并 为 M o z i l l a 创 收 。 这 一 举 措 旨 在 为 用 户 提 供 完 全 开 源 、 尊 重 隐 私 的 生 态 系 统 选 择 。 量 子 计 算 物 理 学 技 术 创 新 2 0 2 5 0 4 0 3 量 子 计 算 与 经 典 计 算 ： 了 解 未 来 技 术 的 平 衡 量 子 计 算 正 在 成 为 解 决 复 杂 计 算 问 题 的 新 方 案 , 但 经 典 计 算 仍 将 在 日 常 应 用 中 占 主 导 地 位 。 量 子 计 算 在 处 理 大 规 模 变 量 、 优 化 问 题 和 密 码 学 等 方 面 具 有 优 势 , 而 经 典 计 算 则 更 适 合 处 理 结 构 化 数 据 和 日 常 工 作 负 载 。 未 来 两 种 技 术 将 协 同 工 作 , 为 各 行 各 业 带 来 变 革 机 遇 。 企 业 需 要 及 早 了 解 量 子 计 算 的 潜 力 , 以 在 竞 争 中 抢 占 先 机 。 华 为 华 为 合 作 伙 伴 大 会 2 0 2 5 0 4 0 3 华 为 赵 志 鹏 ： 升 级 星 河 A I 网 络 ， 联 接 数 智 世 界 面 向 人 工 智 能 新 时 代 ， 基 于 “ 伙 伴 + 华 为 ” 体 系 ， 华 为 将 与 伙 伴 一 同 共 建 品 智 联 接 ， 加 速 各 行 各 业 数 智 化 转 型 。 人 工 智 能 生 成 式 A I 企 业 并 购 2 0 2 5 0 4 0 3 高 通 收 购 越 南 初 创 公 司 V i n A I 的 生 成 式 A I 部 门 高 通 宣 布 收 购 越 南 A I 研 究 公 司 V i n A I 的 生 成 式 A I 部 门 ， 金 额 未 披 露 。 这 标 志 着 高 通 持 续 扩 张 A I 工 具 领 域 。 V i n A I 由 前 D e e p M i n d 研 究 科 学 家 H u n g B u i 创 立 ， 开 发 多 种 生 成 式 A I 技 术 。 此 次 收 购 将 增 强 高 通 在 A I 解 决 方 案 方 面 的 能 力 ， 有 望 为 多 个 行 业 和 消 费 者 带 来 创 新 。 游 戏 开 发 人 工 智 能 创 新 平 台 2 0 2 5 0 4 0 3 借 助 G a m e F o r g e A I 打 造 属 于 你 的 完 整 世 界 G a m e F o r g e A I 是 一 款 基 于 人 工 智 能 的 游 戏 开 发 平 台 ， 可 帮 助 用 户 轻 松 创 建 自 己 的 游 戏 世 界 。 本 文 介 绍 了 G a m e F o r g e A I 的 功 能 和 使 用 方 法 ， 包 括 创 建 角 色 、 场 景 和 任 务 等 。 虽 然 A I 生 成 速 度 较 慢 ， 但 平 台 对 游 戏 设 计 师 、 桌 游 爱 好 者 和 学 生 等 用 户 都 很 有 吸 引 力 。 与 其 他 A I 创 作 工 具 相 比 ， G a m e F o r g e A I 更 注 重 构 建 复 杂 的 叙 事 驱 动 型 世 界 。 亚 马 逊 云 科 技 串 流 技 术 游 戏 2 0 2 5 0 4 0 3 串 流 技 术 解 锁 ， 无 下 载 、 无 等 待 的 云 端 畅 玩 体 验 串 流 技 术 正 打 破 传 统 游 戏 边 界 ， 让 即 点 即 玩 的 畅 快 体 验 触 手 可 及 ， 不 仅 重 塑 了 玩 家 的 游 戏 方 式 ， 更 将 引 领 整 个 产 业 迈 向 云 端 加 速 迈 进 。 人 工 智 能 教 育 科 技 A I 助 教 2 0 2 5 0 4 0 3 A n t h r o p i c 面 向 高 校 推 出 A I 聊 天 机 器 人 计 划 A n t h r o p i c 推 出 面 向 高 等 教 育 的 C l a u d e f o r E d u c a t i o n 计 划 ， 与 O p e n A I 的 C h a t G P T E d u 计 划 形 成 竞 争 。 该 计 划 为 学 生 、 教 职 员 工 提 供 A I 聊 天 机 器 人 C l a u d e 的 访 问 权 限 ， 并 增 加 了 一 些 新 功 能 。 新 功 能 包 括 学 习 模 式 ， 旨 在 培 养 学 生 的 批 判 性 思 维 能 力 。 A n t h r o p i c 已 与 多 所 大 学 达 成 合 作 ， 希 望 通 过 这 一 计 划 扩 大 在 教 育 领 域 的 影 响 力 。 人 工 智 能 企 业 学 习 平 台 A I 学 习 助 手 2 0 2 5 0 4 0 3 U p l i m i t 推 出 A I 助 手 套 件 ， 可 同 时 培 训 1 0 0 0 名 员 工 ， 提 升 企 业 学 习 新 标 准 U p l i m i t 推 出 了 一 套 A I 学 习 代 理 系 统 ， 旨 在 帮 助 企 业 快 速 提 升 员 工 技 能 ， 同 时 大 幅 减 少 传 统 企 业 培 训 中 的 管 理 负 担 。 该 系 统 包 括 技 能 培 养 、 项 目 管 理 和 教 学 助 理 三 类 A I 代 理 ， 通 过 主 动 学 习 方 法 提 高 课 程 完 成 率 ， 解 决 A I 发 展 快 于 劳 动 力 适 应 的 技 能 差 距 问 题 。 早 期 客 户 反 馈 显 示 ， 该 系 统 可 显 著 提 高 培 训 效 率 和 完 成 率 ， 有 望 革 新 企 业 学 习 发 展 领 域 。 人 工 智 能 芯 片 架 构 性 能 优 化 2 0 2 5 0 4 0 3 联 发 科 发 布 新 芯 片 ， 使 C h r o m e b o o k 具 备 A I 助 手 运 行 能 力 M e d i a T e k 推 出 新 一 代 K o m p a n i o U l t r a 芯 片 ， 专 为 C h r o m e b o o k 设 计 。 这 款 芯 片 不 仅 提 升 了 性 能 和 电 池 续 航 ， 更 重 要 的 是 增 强 了 生 成 式 A I 能 力 ， 使 得 价 格 亲 民 的 C h r o m e O S 笔 记 本 电 脑 也 能 运 行 先 进 的 A I 助 手 。 M e d i a T e k 与 G o o g l e 密 切 合 作 ， 确 保 新 芯 片 能 充 分 发 挥 C h r o m e b o o k P l u s 设 备 的 下 一 代 A I 功 能 。 内 容 创 作 图 像 生 成 A I 文 字 艺 术 2 0 2 5 0 4 0 3 5 个 能 创 造 绝 佳 文 字 效 果 的 C h a t G P T 图 像 提 示 词 C h a t G P T 的 新 图 像 生 成 器 现 已 免 费 向 所 有 人 开 放 ， 备 受 欢 迎 。 本 文 介 绍 了 5 种 利 用 C h a t G P T 新 功 能 在 图 像 中 生 成 文 字 的 提 示 方 法 ， 包 括 社 交 媒 体 宣 传 、 复 古 打 字 机 效 果 、 定 制 T 恤 、 书 籍 封 面 和 个 性 化 贺 卡 。 这 些 方 法 可 以 帮 助 用 户 创 建 包 含 精 美 文 字 的 高 质 量 图 像 ， 适 用 于 商 业 或 个 人 用 途 。 人 工 智 能 自 然 语 言 处 理 实 时 处 理 技 术 2 0 2 5 0 4 0 3 G l a d i a 推 出 基 于 A I 的 多 语 言 语 音 识 别 模 型 S o l a r i a ， 用 于 语 音 转 文 本 转 录 G l a d i a 推 出 了 新 一 代 自 动 语 音 识 别 模 型 S o l a r i a ， 为 呼 叫 中 心 等 语 音 平 台 提 供 实 时 多 语 言 通 信 支 持 。 S o l a r i a 支 持 4 0 多 种 语 言 ， 具 有 业 界 领 先 的 准 确 度 和 速 度 ， 可 帮 助 企 业 扩 展 客 户 服 务 ， 克 服 语 言 障 碍 带 来 的 损 失 。 该 模 型 还 提 供 实 时 情 感 分 析 和 翻 译 等 功 能 ， 为 全 球 化 客 户 体 验 提 供 全 面 解 决 方 案 。 人 工 智 能 生 成 式 A I 企 业 融 资 2 0 2 5 0 4 0 2 A I 巨 头 再 下 一 城 ： O p e n A I 获 4 0 0 亿 美 元 融 资 ， 每 小 时 新 增 百 万 用 户 ， 企 业 A I 竞 争 进 入 新 阶 段 O p e n A I 宣 布 获 得 4 0 0 亿 美 元 融 资 ， 估 值 飙 升 至 3 0 0 0 亿 美 元 ， 成 为 史 上 最 大 私 募 投 资 。 这 笔 资 金 将 用 于 A I 研 究 、 基 础 设 施 和 产 品 开 发 ， 显 示 了 A I 在 企 业 技 术 领 域 的 重 要 性 日 益 提 升 。 O p e n A I 用 户 数 量 激 增 ， 每 小 时 新 增 1 0 0 万 ， 反 映 出 其 在 激 烈 竞 争 中 的 强 劲 增 长 。 此 轮 融 资 强 化 了 O p e n A I 在 企 业 A I 解 决 方 案 市 场 的 地 位 ， 企 业 决 策 者 需 密 切 关 注 A I 技 术 的 快 速 发 展 。 人 工 智 能 深 度 学 习 商 业 模 式 创 新 2 0 2 5 0 4 0 2 O p e n A I 将 发 布 开 源 模 型 ， A I 经 济 形 势 促 使 战 略 转 型 O p e n A I 宣 布 计 划 发 布 自 2 0 1 9 年 以 来 首 个 开 放 权 重 语 言 模 型 ， 这 标 志 着 该 公 司 战 略 的 重 大 转 变 。 这 一 决 定 源 于 开 源 A I 的 经 济 压 力 ， 反 映 了 基 础 模 型 商 品 化 的 趋 势 。 此 举 可 能 重 塑 企 业 A I 实 施 策 略 ， 尤 其 是 在 受 监 管 行 业 中 。 O p e n A I 面 临 在 开 放 性 和 责 任 之 间 取 得 平 衡 的 挑 战 ， 同 时 也 凸 显 了 A I 行 业 竞 争 格 局 的 根 本 变 化 。 操 作 系 统 用 户 界 面 设 计 系 统 故 障 处 理 2 0 2 5 0 4 0 2 M i c r o s o f t 正 在 重 新 设 计 W i n d o w s 蓝 屏 界 面 ， 致 力 于 让 用 户 “ 尽 快 恢 复 工 作 “ M i c r o s o f t 正 在 对 W i n d o w s 系 统 崩 溃 时 显 示 的 蓝 屏 ( B S O D ) 进 行 重 新 设 计 。 新 设 计 简 化 了 界 面 ， 保 留 了 技 术 信 息 ， 旨 在 提 高 用 户 生 产 力 恢 复 速 度 。 新 版 B S O D 移 除 了 表 情 符 号 和 二 维 码 ， 但 保 留 了 错 误 代 码 和 失 败 进 程 信 息 。 这 一 变 更 反 映 了 M i c r o s o f t 对 提 升 用 户 体 验 的 持 续 关 注 。 数 字 化 转 型 企 业 技 术 创 新 智 能 代 理 A I 2 0 2 5 0 4 0 2 S h a m i m M o h a m m a d 带 领 C a r M a x 引 领 数 字 化 新 时 代 C a r M a x 作 为 美 国 最 大 的 二 手 车 零 售 商 ， 年 收 入 超 过 2 6 5 亿 美 元 。 在 S h a m i m M o h a m m a d 的 领 导 下 ， 公 司 成 功 实 现 了 数 字 化 转 型 ， 成 为 汽 车 行 业 的 领 先 者 。 通 过 建 立 强 大 的 技 术 基 础 、 优 化 数 据 策 略 、 应 用 人 工 智 能 技 术 ， 以 及 采 用 产 品 运 营 模 式 ， C a r M a x 正 在 重 塑 汽 车 零 售 的 未 来 。 M o h a m m a d 的 前 瞻 性 领 导 力 和 对 创 新 的 不 懈 追 求 ， 使 C a r M a x 在 数 字 化 时 代 保 持 竞 争 优 势 。 数 据 中 心 环 境 可 持 续 性 绿 色 转 型 2 0 2 5 0 4 0 2 数 据 中 心 可 持 续 发 展 转 型 ： 从 白 色 空 间 到 绿 色 建 筑 数 据 中 心 对 我 们 的 数 字 生 活 至 关 重 要 , 但 也 给 环 境 带 来 负 担 。 为 应 对 生 态 挑 战 , 数 据 中 心 正 向 可 持 续 、 可 再 生 能 源 、 高 效 技 术 和 可 回 收 材 料 转 型 。 这 一 转 变 不 仅 符 合 日 益 严 格 的 环 保 法 规 , 还 能 为 企 业 带 来 竞 争 优 势 。 从 白 色 空 间 到 绿 色 建 筑 的 转 型 , 将 提 高 运 营 效 率 , 降 低 成 本 , 减 少 碳 排 放 , 为 行 业 树 立 可 持 续 发 展 的 典 范 。 人 工 智 能 G P U 架 构 商 业 策 略 2 0 2 5 0 4 0 2 N v i d i a 的 A I 套 件 可 能 因 为 J e n s e n 的 G P U 计 算 错 误 而 大 幅 涨 价 N v i d i a 最 近 改 变 了 G P U 的 定 义 方 式 ， 将 单 个 芯 片 d i e 视 为 一 个 G P U ， 而 非 之 前 的 整 个 模 块 。 这 一 变 化 可 能 导 致 N v i d i a A I E n t e r p r i s e 许 可 证 费 用 翻 倍 。 新 的 H G X B 3 0 0 N V L 1 6 系 统 现 在 被 视 为 拥 有 1 6 个 G P U ， 而 非 8 个 ， 这 可 能 使 年 度 订 阅 费 用 从 3 6 , 0 0 0 美 元 增 至 7 2 , 0 0 0 美 元 。 N v i d i a 表 示 ， 这 一 改 变 源 于 技 术 原 因 ， 但 也 可 能 是 为 了 增 加 软 件 订 阅 收 入 。 查 看 更 多 资 讯 推 荐 资 讯 G a r t n e r ： 2 0 2 5 年 全 球 G e n A I 支 出 将 达 到 6 4 4 0 亿 美 元 G a r t n e r 发 布 2 0 2 5 年 数 据 和 分 析 重 要 趋 势 G a r t n e r ： 中 国 企 业 弥 合 基 础 设 施 和 运 营 内 部 云 技 能 差 距 的 三 大 举 措 G a r t n e r 发 布 2 0 2 5 年 及 未 来 中 国 企 业 实 现 A I 价 值 的 重 要 预 测 G a r t n e r ： 使 用 国 产 基 础 设 施 软 件 ， 避 免 业 务 中 断 风 险 G a r t n e r 发 布 2 0 2 5 年 及 未 来 中 国 C I O 数 字 领 导 力 的 重 要 预 测 全 球 最 大 飞 机 租 赁 公 司 A e r C a p C I O ： 如 何 成 为 强 大 并 购 战 略 的 催 化 剂 G a r t n e r ： 目 前 仅 8 % 的 中 国 企 业 将 生 成 式 人 工 智 能 部 署 在 生 产 环 境 中 邮 件 订 阅 如 果 您 非 常 迫 切 的 想 了 解 I T 领 域 最 新 产 品 与 技 术 信 息 ， 那 么 订 阅 至 顶 网 技 术 邮 件 将 是 您 的 最 佳 途 径 之 一 现 在 订 阅 数 字 化 转 型 方 略 更 多 当 E R P 长 出 A I 神 经 ， 胜 负 手 在 于 业 务 扎 根 C E S 2 0 2 5 ： 沉 浸 A I 大 模 型 落 地 ， 你 还 缺 怎 样 的 “ 工 具 箱 ” ？ 2 0 2 4 A I 创 新 者 大 会 关 注 官 方 公 众 号 关 注 官 方 微 博 关 注 官 方 喜 马 拉 雅 联 系 我 们 网 站 导 航 公 司 介 绍 至 顶 荣 耀 墙 招 聘 信 息 至 顶 网 服 务 协 议 至 顶 网 标 准 化 服 务 隐 私 权 声 明 法 律 投 诉 声 明 友 情 链 接 管 理 现 代 化 科 技 行 者 融 中 财 经 2 6 维 自 媒 体 联 盟 京 东 万 象 证 券 之 星 奇 客 S o l i d o t 赛 迪 网 C 1 1 4 中 国 通 信 网 e w o r k s 中 国 I D C 圈 软 件 I C 网 极 客 网 云 服 务 点 评 网 C I O 智 库 网 C T I 论 坛 中 国 软 件 网 计 世 资 讯 畅 享 网 C I O 时 代 网 中 小 企 业 I T 网 电 脑 商 情 在 线 R F I D 世 界 网 硅 谷 网 广 告 联 盟 烽 巢 网 猎 云 网 华 为 云 戴 尔 服 务 器 官 网 达 智 绿 洲 业 界 热 点 : 数 字 化 转 型 东 数 西 算 自 动 驾 驶 智 能 制 造 云 计 算 元 宇 宙 虚 拟 人 物 联 网 算 力 网 络 数 字 孪 生 人 工 智 能 区 块 链 开 源 大 数 据 北 京 第 二 十 六 维 信 息 技 术 有 限 公 司 （ 至 顶 网 ） 版 权 所 有 . 京 I C P 备 1 5 0 3 9 6 4 8 号 7 京 I C P 证 1 6 1 3 3 6 号 京 公 网 安 备 1 1 0 1 0 8 0 2 0 2 1 5 0 0 号 京 网 文 ( 2 0 2 5 ) 0 0 9 6 0 3 3 号 京 字 第 2 0 8 6 8 号 举 报 电 话 ： 0 1 0 6 2 6 4 1 2 0 5 　 涉 未 成 年 人 举 报 专 线 ： 0 1 0 6 2 6 4 1 2 0 8 举 报 邮 箱 ： j u b a o @ z h i d i n g . c n 　 公 开 举 报 受 理 处 置 规 则 网 上 有 害 信 息 举 报 专 区 ： h t t p s : / / w w w . 1 2 3 7 7 . c n

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